企业管理资源配置与企业管理水平之间有何关系

发布日期:

2019-09-19

  首先,企业管理水平是由管理资源的配置状况决定的,好的配置带来好的管理。管理不善,多半是管理配置不当所造成的。比如用人不当,授权不足,系统落后或者制度缺失等。但是,管理资源配置也存在过度或浪费的情况或相互冲突的情况。比如把一个能力非常强的干部委派到并没有太大价值,其他要素都比较低配的部门,就是资源浪费。预算很高而授权很低,就是资源配置冲突。当然,管理资源配置是否合理,还需要在部门之间平衡,在企业战略与部门功能配置之间进行平衡。


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